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	<title>mobilità amministrativa &#8211; Sestante.tv</title>
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		<title>Concorsi. Nuove regole per il reclutamento nella Pubblica Amministrazione</title>
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		<dc:creator><![CDATA[sestante redazione]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 19 Feb 2025 18:32:40 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[La Nazione]]></category>
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					<description><![CDATA[Il decreto centralizza i concorsi, semplifica il reclutamento, favorisce i giovani diplomati e introduce misure per mobilità, salari e territori colpiti da calamità]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<h3><strong>Concorsi centralizzati per una Pubblica Amministrazione più efficiente</strong></h3>
<p>Il nuovo <a href="https://sestante.tv/?s=lavoro+">decreto</a> promosso dal ministro <strong>Paolo Zangrillo</strong> e approvato dal <strong>Consiglio dei ministri</strong> introduce un&#8217;importante novità nel <strong>reclutamento</strong> della <strong>Pubblica Amministrazione</strong>. D&#8217;ora in avanti, i concorsi per <strong>dirigenti</strong>, <strong>figure professionali comuni</strong> e <strong>elevate professionalità</strong> nelle <strong>Funzioni centrali</strong> (ministeri, <strong>agenzie fiscali</strong> e <strong>enti pubblici non economici</strong>) saranno organizzati dal <strong>Dipartimento della funzione pubblica</strong>, con il supporto della <strong>Commissione Ripam</strong>. Questo elimina la frammentazione delle procedure, centralizzando il processo di selezione per garantire maggiore trasparenza ed efficienza. Inoltre, si potenzia la <strong>mobilità tra amministrazioni</strong>, favorendo un utilizzo più razionale delle risorse umane.</p>
<h3><strong>Assunzioni per giovani diplomati ITS Academy e nuove risorse per gli enti locali</strong></h3>
<p>Un&#8217;altra innovazione riguarda l&#8217;apertura della <a href="https://www.funzionepubblica.gov.it/" rel="nofollow noopener" target="_blank"><strong>Pubblica Amministrazione</strong></a> ai diplomati degli <strong>ITS Academy</strong>, gli istituti tecnologici superiori. <strong>Regioni, Province, Città Metropolitane</strong> ed <strong>Enti locali</strong> potranno assumerli come <strong>funzionari a tempo determinato</strong>, offrendo loro la possibilità di consolidare la carriera una volta conseguita la laurea. Questa iniziativa si collega al progetto <strong>Pa 110 e lode</strong>, che prevede incentivi economici e percorsi formativi per favorire la crescita professionale. Inoltre, il decreto riassegna fondi inutilizzati ai <strong>Comuni</strong> per sostenere le spese dei <strong>segretari comunali</strong>, e introduce misure per il personale nelle aree colpite da eventi sismici e alluvionali.</p>
<h3><strong>Sospensione della norma &#8220;taglia idonei&#8221; e armonizzazione salariale</strong></h3>
<p>Per facilitare il <strong>reclutamento</strong>, il decreto sospende per i concorsi <strong>2024-2025</strong> la norma &#8220;<strong>taglia idonei</strong>&#8220;, che limitava al <strong>20%</strong> il numero di idonei oltre i vincitori. Questa misura permette di ampliare il bacino di candidati idonei, velocizzando le assunzioni. Inoltre, si prevede una <strong>spesa di 2 milioni di euro</strong> per adeguare le retribuzioni del personale assunto all&#8217;estero e l&#8217;armonizzazione progressiva dei <strong>trattamenti economici accessori</strong> nelle amministrazioni centrali. &#8220;Il decreto pone al centro le nostre persone, promuovendone la crescita personale e professionale&#8221;, ha dichiarato il ministro <strong>Zangrillo</strong>.</p>
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